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El Sindicato de Trabajadores Municipales presentó ante el gobierno de Oliva la nueva escala salarial

Este miércoles, el secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Oliva, Alejandro Inamorato presentó ante el departamento Ejecutivo municipal el pedido formal para el inicio de la negociación paritaria, tras la llegada de la escala salarial por parte de la Federación para le período 2021/2022 basada en el salario Mínimo Vital y Móvil a nivel nacional.  

Oliva 21 de julio de 2021 Santiago Daniel Montoya Santiago Daniel Montoya
Alejandro Inamorato

Este miércoles, el secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Oliva, Alejandro Inamorato presentó ante el departamento Ejecutivo municipal el pedido formal para el inicio de la negociación paritaria, tras la llegada de la escala salarial por parte de la Federación para le período 2021/2022 basada en el salario Mínimo Vital y Móvil a nivel nacional.  

El porcentaje establecido es de un 35% en siete tramos, desde este mes de julio y hasta febrero inclusive. Para julio está pautado un 9%, agosto y septiembre un 4%, octubre 3% y los meses de noviembre, enero y febrero un 5%.

Uno de los puntos centrales que pondrá en la mesa de negociación será que se solicitará desde el STM la aplicación del incremento a septiembre de este año y no a febrero de 2022, similar a lo dispuesto por el gobierno nacional. 

Para la categoría 1 se pasará desde el mes de julio de $39.008 a febrero $48.312. En la categoría 10 se pasará de $45.752 a $56.665. La categoría 24 pasará de $71.088 a $88.044. 

Por otra parte, el refrigerio pasará de $5.828 a $6.052. Por último, la escala fija que los jornalizados de nivel 1 pasarán de $2535 a $2633, la 2 de $2305 a $2394, y la 3 de $2187 a $2271. 

Resta saber la postura que dictaminará el Gobierno de la ciudad, sobre todo en la posible cuotificación del incremento, si es que gana la postura de liquidación en tres tramos como solicita el STM o queda fijado en los 7 incrementos puntuales que propugna la Federación. 

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