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Las paritaria provincial rondaría entre un 25% y un 30% semestral

Este martes, los gremios estatales encabezados por el Sindicato de Empleados Públicos (SEP) y la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC) establecerán una estrategia en conjunto para la discusión paritaria de 2022. 

Córdoba 08/02/2022 Santiago Daniel Montoya Santiago Daniel Montoya
SEP firma convenio por dos meses
Rivero y Pihen en el centro de la escena por la discusión paritaria (FOTO:Archivo).

Este martes, los gremios estatales encabezados por el Sindicato de Empleados Públicos (SEP) y la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC) establecerán una estrategia en conjunto para la discusión paritaria de 2022. 

Los interlocutores de la Provincia serán como lo es habitualmente desde la secretaria de la Gobernación, Silvina Rivero y Julio Comello. 

A prima facie el acuerdo -según dejan ver desde la Provincia-sería semestral, abarcado los haberes de febrero a julio y con un incremento cercano al 25%, algo que dista de la expectativa de los gremios que esperan un monto no menor del 30%, para luego sentarse en agosto y replantear porcentajes hasta enero de 2023. La UEPC sentó inicialmente un pedido de un 60% anual, aunque desde la administración de Schiaretti descartaron una cifra anualizada y menos de ese monto. Todo esto de manera extraoficial. 

Un punto clave será definir los ítems remunerativos y no remunerativos y las cuotas del incremento que pueden contenerse en el próximo acuerdo. Un aumento discurrido en cuotas claramente no será bien recibido en las bases sindicales, que reclaman un fuerte deterioro en el poder adquisitivo hace meses. 

Cabe recordar que en enero pasado la Provincia incrementó el valor del bono extraordinario que pagaba Nación de $5000 a $10.000. Desde los gremios esperan que la totalidad de la porcentualidad impacte en el básico, aunque no se descarta “algún extra” que permita mejorar la percepción del aumento en los salarios más bajos. 

El acuerdo aparentemente se cerraría antes del 20 de febrero, para que administrativamente se liquide los primeros días de marzo.

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