Salud: Presentan la Asignación Estímulo y Unificación del Régimen Legal para el Personal. El gobernador de Córdoba, Martín Llaryora, oficializó este lunes la implementación de la Asignación Estímulo y la unificación del régimen legal para el personal sanitario de la provincia. Ambas medidas, enmarcadas en una política integral de fortalecimiento del sistema de salud provincial, buscan brindar un reconocimiento «concreto y sostenido» a la labor de los equipos sanitarios.
En un acto que contó con la presencia de autoridades provinciales, directores de hospitales y representantes gremiales, Llaryora destacó el carácter de «justicia» de estas iniciativas, a las que calificó como la materialización de un «reclamo histórico». «Se acabaron las peleas, son todos del mismo esquema, son todos hoy del esquema de salud», afirmó el mandatario, subrayando la importancia de la salud pública en un contexto donde, según sus palabras, se observa un «maltrato» hacia ella. «En Córdoba la reivindicamos. Sin salud no existe la posibilidad del ejercicio de ninguno de los otros derechos tampoco», enfatizó.
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Inversión y Reconocimiento al Equipo de Salud
La Asignación Estímulo, contemplada en la Ley 11.026, se financiará con el 30% de los recursos recuperados por el Estado provincial a través de prestaciones sanitarias, en el marco de la Ley 8.373 (Sistema de Recupero de Gastos). En esta primera etapa, se distribuirá un monto global de 1.966 millones de pesos, beneficiando a 15.146 agentes de salud de toda la provincia.
Esta asignación, de carácter de gratificación específica no remunerativa, variable y no permanente, se estructurará en dos tramos: un componente general (80% del fondo), destinado a todo el personal habilitado, y un componente prestacional crítico (20%), dirigido a equipos con funciones específicas en áreas sensibles o de alta demanda. La liquidación será semestral, con una excepción para 2025, en que se realizará en junio y octubre.
Paralelamente, la Ley de Equipos de Salud (Ley 10.889) implicará la unificación del marco legal para más de 5.700 agentes actualmente comprendidos en distintos regímenes laborales. Esta medida se concretará en dos etapas: inicialmente, se modificará el agrupamiento del personal de diversas especialidades (licenciados y técnicos) bajo la Ley 7625 de equipos de salud, para luego traspasar a los agentes de la Ley 9361 (Personal de la Administración Pública) a la Ley de Equipos de Salud. Esta decisión representa una inversión mensual de 2.250 millones de pesos, con un aumento promedio por agente de 242 mil pesos mensuales, buscando garantizar mayor equidad y mejorar las condiciones laborales.
Asimismo, la nueva normativa incorpora la evaluación de desempeño como parte del sistema de carrera administrativa, promoviendo la profesionalización, el reconocimiento del mérito y la mejora continua en la gestión del personal.
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Salud: Presentan la Asignación Estímulo-Voces de Apoyo y Compromiso
El ministro de Salud, Ricardo Pieckenstainer, detalló que desde el inicio de la gestión de Llaryora, la inversión sanitaria provincial asciende a 30 mil millones de pesos, destinados a infraestructura, equipamiento, readecuación y acondicionamiento de servicios en hospitales de toda la provincia. «Esos 30 mil millones de pesos han sido invertidos en infraestructura, equipamiento, readecuación sanitaria, puesta a punto de los servicios y acondicionamiento de infraestructura funcionante», afirmó el ministro.
Por su parte, el secretario General de la Gobernación, David Consalvi, destacó que estas medidas reconocen la labor de los equipos de salud durante el año pasado y el actual, cumpliendo con el compromiso de reglamentar la Ley de Equipos de Salud y distribuir el fondo de recupero por gastos médicos. «Son dos medidas de estricta justicia que valoran el trabajo conjunto del Gobierno, con decisión, voluntad política y el acompañamiento del sector gremial y de los trabajadores. Lo hicimos posible», concluyó Consalvi.
Sergio Castro, Secretario General del Sindicato de Empleados Públicos (SEP), valoró el compromiso asumido por el Gobernador, resaltando la importancia del diálogo y el consenso para lograr los objetivos de los trabajadores.
Directores de hospitales, como José María Ruiz del Hospital de Bell Ville y Emiliano Toffoni del Hospital de Corral de Bustos, también expresaron su satisfacción con las medidas, destacando que unifican al personal de salud y brindan una mayor valoración a su trabajo.
El evento contó con la presencia del Ministro de Gobierno, Manuel Calvo; el Ministro de Seguridad, Juan Pablo Quinteros; la Ministra de Desarrollo Social y Promoción del Empleo, Laura Jure; el Ministro de Vinculación Comunitaria, Daniel Pastore; el presidente de APROSS, Pablo Ventoruzzi; y directores de hospitales tanto de la capital como del interior de la provincia.
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